+40 726.135.952
consulting@hartconsulting.eu

Focus on Employment & HR – 23 aprilie

08 Apr 2013

Madalina Balan, Managing Partner HART Consulting, participa marti, 23 aprilie, la evenimentul „Focus on Employment & HR”, organizat de publicatia de afaceri in limba engleza Business Review. Evenimentul va avea loc la Ramada Plaza Bucuresti.

Este internshipul o solutie pentru companii de a oferi training viitorilor angajati? Construirea unei culturi de wellness este noul trend pe piata? Cat de mult utilizeaza companiile retelele sociale in cadrul procesului de recrutare pentru a gasi candidatul potrivit? Finantari POSDRU pentru traininguri.

Iata cateva din subiectele de discutie pe care saptamanalul de afaceri Business Review le propune in cadrul Focus on Employment & HR din 23 aprilie.

Aflati care sunt restul subiectelor puse in dezbatere si impreuna cu cine le veti dezbate, accesand pagina evenimentului AICI.

Pentru a va asigura participarea la cea de-a IV – a editie a Focus on Employment & HR, inscrieti-va direct pe site – http://business-review.ro/br-events/ sau scrieti un e-mail la events@business-review.ro.

Taxa de participare este 110 EUR+TVA, insa veti plati doar 99 EUR + TVA (10%) daca va inscrieti pana pe 12 aprilie, 93,5 EUR + TVA (15% reducere) daca se inscriu 3 persoane din aceeasi companie si 88 EUR + VAT (20% reducere) daca sunteti abonat special al Business Review.

ABOUT Business Review magazine
From covering the launch of local mobile telephony back in 1997 to the 2007 EU accession and beyond, Business Review has established itself as the leading English-language business publication in Romania, both in print and online. We have been serving the business community for 15 years through our weekly editorial coverage and more than 100 events. Our team of journalists provides insightful and relevant news to a growing business community of readers that includes both expat and Romanian managers and entrepreneurs. To find out more about Business Review, please visit the website: www.business-review.ro.

  • Focus on Employment & HR – 23 aprilie - HART ConsultingFocus on Employment & HR – 23 aprilie - HART ConsultingFocus on Employment & HR – 23 aprilie - HART ConsultingFocus on Employment & HR – 23 aprilie - HART Consulting
  • Focus on Employment & HR – 23 aprilie - HART ConsultingFocus on Employment & HR – 23 aprilie - HART ConsultingFocus on Employment & HR – 23 aprilie - HART ConsultingFocus on Employment & HR – 23 aprilie - HART Consulting
  • Focus on Employment & HR – 23 aprilie - HART ConsultingFocus on Employment & HR – 23 aprilie - HART ConsultingFocus on Employment & HR – 23 aprilie - HART ConsultingFocus on Employment & HR – 23 aprilie - HART Consulting
  • Focus on Employment & HR – 23 aprilie - HART ConsultingFocus on Employment & HR – 23 aprilie - HART ConsultingFocus on Employment & HR – 23 aprilie - HART ConsultingFocus on Employment & HR – 23 aprilie - HART Consulting
  • Focus on Employment & HR – 23 aprilie - HART Consulting
Testimoniale
(Magdalena Vrajitoru, RBS Romania)
Am elaborat si desfasurat cu HART Consulting mai multe centre de evaluare si dezvoltare intre anii 2007 si 2008. Obiectivele acestor proiecte au fost: Evaluarea competentelor manageriale pentru angajatii din banci si retail. Selectia pentru avansarea in cariera. HART Consulting utilizeaza diferite exercitii personalizate, adaptate fiecarui profil de competente. HART a efectuat trainingul
Georgiana Bajinaru, Avia Motors - Alto Syncro Grup
Primul proiect pe care am colaborat impreuna a fost organizarea si implementarea unui centru de evaluare. De la initierea si pana la finalizarea proiectului, lucrurile s-au derulat intr-un mod profesionist. Modul in care am lucrat cu specialistii Hart pe acel proiect ne-a convins sa continuam colaborarea si pe alte proiecte. Acum, compania Hart reprezinta un partener de incredere pentru
Alexandru Fulga, Consultant HRD Dezvoltare Resurse Umane
Hogan Assessment Systems este un instrument complex de evaluare care genereaza o serie de rapoarte atat pentru inventarul de personalitate cat si pentru identificarea preferintelor si tendintelor in anumite situatii. In acelasi timp este un instrument usor de folosit si m-a ajutat sa imi dezvolt noi puncte de vedere. Recomand folosirea metodologiei Hogan pentru proiectele in care este nevoie de o
© 2012 Hart Consulting. Termeni si conditii | Politica date personale | Sitemap
Tu socializezi cu Hart?
Facebook Hart Consulting Twitter Hart Consulting LinkedIn Hart Consulting YouTube Hart Consulting